l'obs c'est aussi tout ça
Pour beaucoup, l'Obs c'était juste ça. Un blog. Je l'ai arrêté pour les raisons suivantes. L'actu de l'emploi de l'année 2005 comme il en existe sur pas mal de blogs. Un gros millier d'articles, 400 commentaires. Je le laisse en ligne pour qu'il puisse encore servir, ne serait-ce que par ses liens, articles et vidéos.
Mais l'Obs c'est pour moi tout autre chose qu'un simple blog pour décrire mes joies et mes peines ou mes photos en bikini les soirs de pleine lune. Au fil du temps, j'ai éclaté différents "services" sur plusieurs adresses de free dans un souci d'espace et de sécurité en cas de panne d'un seul serveur.
Un véritable Obs nécessiterait un fonctionnement professionnel, un contenu plus riche et une véritable démarche journalistique pour une information différente sur la réalité du recrutement en France, ni commerciale ni partisante.
Je ne désespère pas de voir un jour cette approche développée concrètement avec un véritable projet journalistique.
En attendant, le blog consacré aux CV et aux lettres de motivation reprend du service et redevient actif. En tous cas, tous ceux qui ne peuvent s'offrir les services payants de rédaction sont-ils condamnés à voir le CV à la poubelle parce qu'ils n'auraient pas bénéficiés des services d'un grand gourou du cv et de la lettre de motivation ? C'est tout l'enjeu.
C'est donc une démarche similaire à celui du monde du logiciel libre qu'il me faut mettre en place et la résistance à la marchandisation est bien réelle, même si elle ne dispose bien sûr pas de la même visibilité sur le Web. Sylvie sur inter-emploi.org est la bonne illustration de cet état d'esprit. J'y contribuerai donc à ma manière, principalement dans la production de documents.
Un gros travail en perspective que de se battre sur le terrain de la qualité avec des structures qui ont des moyens, du personnel et une présence assurée par des liens commerciaux. C'est un beau défi en tous cas.
Les agrégateurs sont pour moi un sujet d'investigation. La liste complète de ce que je développe dans ce domaine est disponible ici. Des dizaines d'agrégateurs sont en préparation, en cours de recherche des meilleurs flux qui assureront une information complète sur leur sujet. Sélectionner les flux utiles sur un sujet déterminé est une affaire subjective mais très consommatrice de temps. Ces outils me permettent quand même de superviser des milliers de blogs - plus précisément de flux RSS - en moins de temps qu'il ne faut pour le dire.
Les 100 dernières offres d'emploi de la journée en informatique ? elles sont lisibles ici. Les dernières Une de toute la presse francophone ? ici. Les derniers commentaires de la classe politique ? ici. Des élus socialistes ? ici. De l'UMP ? ici. Et ainsi de suite. Classés en catégories, en thèmes, flux mis à jour régulièrement toute la journée.
L'agrégateur emploi comprend trois activités distinctes. Un agrégateur des candidats d'abord, plus de 600 flux tant d'informations RH que de flux de candidats à la recherche d'un emploi. Un moteur de recherche associé qui permet de retrouver en local toutes les infos sur les billets emploi publiés. Mais aussi un agrégateur des offres d'emploi. Et c'est là que je compte rechercher et developper toutes les possibilités que la syndication offre.Recherche d'emploi sur ses propres critères, présentation d'outils : le laboratoire d'idées et de solutions du recrutement on-line. Ce n'est pas le travail qui manque. Enfin la blogosphère RH en langue anglaise, plus riche selon moi que son homologue francophone, plus professionnelle aussi.
Un gros travail de recherche des flux et de développement d'applications en perspective.
Le blog Rh candidats 
Le blog Offres d'emploi
Deepscan, c'est la blogosphère passée à la loupe. Les blogs emplois nouveaux, les indices d'activité des blogs, les questions de référencement et de fréquentation. La blogosphère emploi au crible des chiffres et non des discours de propagande plus ou moins commerciales. Un blog emploi sert-il à trouver du boulot ? NON.
Deepscan, c'est le monitoring des blogs emploi : leur naissance, leur croissance, leur mortalité, leur fréquentation et leur référencement.
C'est aussi l'occasion de faire joujou avec mes bots et autres crawlers et de me prendre sur un espace perso de free pour un petit Google.
De quoi justifier aussi un terme d'Observatoire qui doit quand même bien observer quelque chose 
Vous souhaitez disposer d'un blog emploi sans aucune prise de tête technique ? Vous acceptez une publicité envahissante et destructrice de toute image personnelle ou êtes prêt à payer pour pouvoir simplement choisir la couleur de fond de votre blog ? Alors n'hésitez pas, prenez un blog emploi sur blogemploi.com. Plus généreux en ne présentant aucune publicité visible pour vos visiteurs, privilégiez même la plate-forme over-blog en ouvrant votre blog chez eux. Pour tous les autres, encore peu familiers avec les considérations techniques mais désireux d'apprendre et de maîtriser la moindre ligne de code mise en ligne, Freejobblogger est ma réponse basée sur le logiciel libre. Et nul besoin d'être informaticien !
Un blog emploi gratuit et sans pub hébergé chez Free, entièrement paramétrable, un espace de 1Go pour y mettre toutes vos photos, vidéos et documents : les seules limites d'évolution sont vos envies et votre créativité. Pas le Pérou, mais le début d'une veritable autonomie et d'une compréhension d'un site Web.
